尊重人才,打造專(zhuān)業(yè)團隊|記2019年邦弗特年中培訓&新員工培訓
七月,驕陽(yáng)似火,在這個(gè)植物生長(cháng)最快的盛夏季節,邦弗特迎來(lái)了五十多名內心火熱、充滿(mǎn)激情的國內各大高等院校畢業(yè)生新同事。邦弗特商學(xué)院為此開(kāi)辦了為期二十天的特訓營(yíng),從企業(yè)文化、職業(yè)探討及規劃、涂料與涂裝等方面,系統而全面的進(jìn)行授課,讓他們能更快速地融入邦弗特大家庭。
與此同時(shí),邦弗特營(yíng)銷(xiāo)中心在全國各地的團隊骨干,也齊聚長(cháng)沙,參加公司為期一周的年中培訓。接受公司對上半年的工作檢閱、全面總結,并對下半年的工作目標進(jìn)行詳細規劃及分解。以更好的精神風(fēng)貌與更深厚的專(zhuān)業(yè)技能底蘊,去迎接下半年更好的機遇和更大的挑戰!
新員工培訓
晨訓
一日之計在于晨。早上邁入公司,都能在辦公樓前看到一群身姿挺拔、英姿颯爽的少年們誦讀邦弗特企業(yè)文化。朝陽(yáng)下,每個(gè)軍訓動(dòng)作都是整齊劃一,鍛煉身體同時(shí),磨練了意志力,也增強了這些大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)入工作崗位后的團隊凝聚力。
開(kāi)班第一課丨企業(yè)文化培訓
“公司的文化是一個(gè)公司的靈魂”——李新雄董事長(cháng)在本屆培訓班的開(kāi)班典禮上提出,并要求每一位新員工都要透徹理解企業(yè)的使命、愿景、核心價(jià)值觀(guān),并以此作為工作準則。
要讓自己在本行業(yè)中更有價(jià)值,努力使自己更完美更優(yōu)秀?!崩羁傉f(shuō),“希望大家能通過(guò)這段時(shí)間的培訓與工作,努力吸收與成長(cháng),為以后的事業(yè)與生活奠定基礎!”
系統學(xué)習與考核
為使新員工更快更好地了解公司從事的行業(yè)領(lǐng)域,公司生產(chǎn)部、質(zhì)量測試部和研發(fā)中心等多部門(mén)聯(lián)合,對新員工在安全知識、涂料基礎知識、質(zhì)量檢測等方面進(jìn)行了系統化課程培訓。課堂上各小組積極主動(dòng)發(fā)言,課堂下向授課講師虛心請教問(wèn)題,學(xué)習氛圍十分濃厚。同時(shí)每堂課后進(jìn)行隨堂考核,檢驗大家的學(xué)習成果。
職業(yè)規劃答辯,優(yōu)秀員工評選
一個(gè)有職業(yè)規劃的人,往往是有明確目標與方向的人。在本次培訓最后,新員工對自己這段時(shí)間的所學(xué)進(jìn)行總結并對未來(lái)工作做展望規劃。隨后,人資行政部結合新員工這段時(shí)間的表現情況,評出了優(yōu)秀學(xué)員和團隊,對其進(jìn)行表彰頒獎。
年中培訓
軍訓
—奮發(fā)向上,激昂斗志
“求實(shí)創(chuàng )新,團結奮斗,誠信感恩,成就客戶(hù)”嘹亮的口號聲陣陣傳來(lái)。挺拔的身姿,堅定的眼神,邦弗特銷(xiāo)售團隊的”鋼鐵意志”從清晨的軍訓中體現得淋漓盡致。日常的工作中,邦弗特人也會(huì )一如既往地將公司的核心價(jià)值觀(guān)牢記于心,將“百煉成鋼”的軍訓精神刻在腦海中,務(wù)實(shí)肯干,為客戶(hù)創(chuàng )造更多價(jià)值。

經(jīng)典案例分享
—榜樣的力量,催人進(jìn)步
榜樣是一種催人向上的力量,也是一種根植于人性心底的精神力量。為了更好地推動(dòng)團隊建設,公司優(yōu)秀員工對自己上半年的經(jīng)典成功案例進(jìn)行了分享,各銷(xiāo)售團隊代表也分享所取得的“成績(jì)單”,其中有艱難與挫折,亦有成功與喜悅。常言道:“在交流中學(xué)習,在分享中進(jìn)步?!边@種分享激勵著(zhù)每一位邦弗特人成長(cháng)。

技能培訓
—增強職業(yè)修養,提升客戶(hù)滿(mǎn)意度
先人一步,大家居產(chǎn)業(yè)未來(lái)趨勢分析
世界經(jīng)濟形勢風(fēng)云變幻,大家居時(shí)代如何先聲奪人,開(kāi)疆拓土?為此,公司邀請了中國家居數據研究院蔣健院長(cháng)用大數據說(shuō)話(huà),就行業(yè)未來(lái)的發(fā)展趨勢、未來(lái)家居市場(chǎng)的人均消費能力等等做了全面的分析與總結?!白x懂未來(lái)方能抓住現在。邦弗特提出‘UV王者新征程’,高瞻遠矚,劍指遠方,未來(lái)必有大收獲?!笔Y院長(cháng)最后總結道。
在大競爭時(shí)代中,邦弗特將始終從自身出發(fā),審時(shí)度勢,抓住機遇,在激烈的競爭中穩步向前。

色彩采集,讓產(chǎn)品更出彩
色彩,給人以最直觀(guān)的感受,或火熱,或青春,或活力,或沉穩。為了提升員工對于色彩的敏感度,更好地促進(jìn)產(chǎn)品色彩創(chuàng )意與創(chuàng )新,公司再一次邀請到了中南林業(yè)科技大學(xué)的鄧教授為同事們授課,通過(guò)分享國際奢侈品牌及著(zhù)名設計師色彩運用的實(shí)例案例,向學(xué)員們詮釋了色彩的采集與衍生,為未來(lái)全面推進(jìn)公司服務(wù)5.0,優(yōu)化新品色彩開(kāi)發(fā),促進(jìn)美學(xué)創(chuàng )新奠定理論基礎。

未來(lái)戰略規劃
—道阻且長(cháng),行則將至
任何事物的發(fā)展都不可能一帆風(fēng)順,在今年嚴峻的市場(chǎng)經(jīng)濟環(huán)境下,各行各業(yè)都受到了一定的影響。對此,李新雄董事長(cháng)以《統一思想,攻堅克難,實(shí)現高質(zhì)量增長(cháng)》為題,對企業(yè)的經(jīng)營(yíng)現狀、市場(chǎng)環(huán)境以及未來(lái)走向進(jìn)行了分析,他表明:
“2019年,是市場(chǎng)環(huán)境極為殘酷的一年,下半年會(huì )面臨更大的挑戰,為了實(shí)現公司持續高質(zhì)量的增長(cháng),我們必須先要強化產(chǎn)品質(zhì)量,提升產(chǎn)品競爭力;應用創(chuàng )新團隊必須提高自身能力,繼續發(fā)揚團結奮斗的創(chuàng )業(yè)精神,全方位地為客戶(hù)創(chuàng )造更多價(jià)值?!?
結語(yǔ)
不忘初心,砥礪前行
心有遠方,才能一路風(fēng)雨兼程;
回首2019上半年,我們是奮勇的追夢(mèng)人;
展望未來(lái),新戰友,老伙伴,共同攜手;
立足新時(shí)代,開(kāi)啟新征程!